Quand une blonde imprime un doc Word…
Tuesday, January 31st, 2006Voilà ce qui peut arriver si vous demandez à une blonde d’imprimer un document….
Voilà ce qui peut arriver si vous demandez à une blonde d’imprimer un document….
Wikipedia a bloqué une plage d’adresses IP du Congrès américain pour une semaine.
Allez voir cet article de wikipedia qui décrit en détail le pourquoi et le comment de cette affaire qui fait grand bruit aujourd’hui: Top Story sur Digg.
49% des américains ne savent pas placer l’état de New York sur la carte de leur pays…
C’est un peu par hasard que je me suis trouvé à comparer les pages d’accueil de la presse internationale et française. Je cherchais des idées pour mon blog, catégories, outils, mise en page…
Ce qui m’a frappé c’est la différence de contenu éditorial. Je venais du site du Monde et en arrivant sur celui de CNN, je me trouve nez à nez avec Saddam pointant du doigt. Une superbe photographie pour la Une de tout journal. C’est ce qu’a pensé la BBC aussi, puisqu’elle partage cette photographie avec son homologue CNN.
Là je me suis dit que si Le Monde avait raté une belle photo en Une, peut-être Libé ou Le Figaro avaient eux, saisi cette opportunité de l’actualité internationale… Et bien non!
On s’aperçoit, ici, que les contenus éditoriaux de la presse française sont différents du reste du monde.
Dans mes lectures de la journée, deux posts qui se font écho d’une manière tout à fait intéressante.
Extremely simple game in design and principles, yet fun and very frustrating. Just love it!
Click and hold the red square.
Now, move it so that you neither touch the walls nor get hit by any of the blue blocks
If you make it to 18 seconds, you are doing brilliantly!
How will technologies such as podcasting, VoIP and OpenCourseWare affect their bottom line and their ability to stay competitive with online distance education programs? What role will digital libraries play in empowering independent scholars and researchers? These questions and many more are discussed in the following article.
Quatre conseils basiques pour la conduite de réunions. Mais le basique, c’est souvent là où on pêche, aurait-dit Aimé Jacquet pour la Coupe du Monde de Football 1998 :-).
Dans les commentaires de l’article, vous trouverez ce lien particulièrement intéressant écrit par Brent et commentant un article de la Harvard Business Review sur la prise de décision. En voici deux extraits:
Ever wonder why those silent people were in the meeting in the first place? Some may be there as legitimate observers, simply absorbing information to relay to their group or to incorporate into their own group’s process. Most of the silent ones, however, probably have something to say but learned a long time ago that comments contrary to the company’s normal viewpoint are quickly dismissed or given lipservice.
[…]
Rather than summary dismissals meted out to novel concepts or challenges to status quo thinking, one or more people should be tasked to develop the idea further until the evidence supports or disproves the value of the novelty. Spend a little time and ignore the No Instinct. I’m going to guess that people might complain that this requires time and resources that people don’t have, but that excuse has become a routine defense for all inaction these days.
(Via Lifehacker)
Liens additionnels:
- Groupthink chez WikiPedia [fr]
- Groupthink @ WikiPedia [en]
Video uniquement si vous avez un Mac et si vous regardez les Keynotes de Steve
(Via TUAW)
Alors demandez-le à BlogsNow.
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